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那些“装孙子”的年轻人


[来源:《中国新闻周刊》] [作者:阿紫] [日期:18-09-25] [热度:]

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那些“装孙子”的年轻人

阿紫

《中国新闻周刊》

每年夏天,除了杨梅、西瓜、荔枝……另有一个“物种”大批量上市,那便是“职场新鲜人”。

犹记得若干年前某个赤日炎炎的上午,我和建国,两个年轻人拿着介绍信到单位报到。随后,我被分到技术科,他去了劳资科。接下来的一个月里,我们分别在各自科室每天打开水、扫地,帮所有同事抹办公桌。这些不是我们的分内事,但差不多每个新人到了单位都会这么做。一个月后,建国继续打、扫、抹,我已经不做这些了,觉得差不多就得了。

那时大多数上过学的青年都喜欢文学,我和建国都读过刘震云的小说《单位》和《一地鸡毛》,觉得简直是“新人宝典”。建国是按小说中“小林”成熟后的状态去做的,在单位小心为人,谨慎地处理着方方面面的关系。而我却大大咧咧,像“小林”早期那样随心所欲。建国批评我不求上进,我说人家刘震云笔下的小林在什么单位?部级机关直属局,我们这破厂能比吗?你就是再能装孙子,又能进步到哪里去?

建国没有被我的“颓废”干扰,依旧积极向上,几年后到了科长的位子;而我和领导关系不好,一度下放车间当工人。

“你看看你,当初不听我劝……”建国私下和我喝酒,常以恨铁不成钢的语气絮叨半天。然而剧情不久就反转了,单位改制,建国的科长任期仅比袁世凯称帝多若干天,之后就和我一样成了下岗职工。于是建国和我喝酒时画风就变了,一个劲感叹“积极”得不值,还不如我率性而为,起码落得个心理健康。

一晃许多年过去了,建国从头再来奋斗到了某民营企业副总的位子。谈及当年,感叹现在已无打、扫、抹的“小林”了。现在的年轻人都有退路,在单位干着不舒心,大不了一纸辞职信回家啃上半年一年的老,慢慢找新工作。对此我倒是持保留意见,如今小心翼翼,准备先装几年孙子的新鲜人的确少了,不过远没有绝种。

我就认识一位有志青年,他是海归硕士、歌唱家。人家在团里帮领导跑腿,帮同事买火车票……硬是将自己大部分业余时间都奉献了出来,如此这般五六年,最近获得了事业编制。虽然属于后来居上,公示出来后竟没人持有异议。作为外行,我听不出这位硕士美声唱得咋样,但作为一个候补高雅艺术家,他能放下身段去做那些琐碎的事,这份坚忍倒是让我肃然起敬。他将来未必能出名,不过当个副团长似乎大有可能。

很多女人通过照镜子看到岁月的痕迹,我们这些大老爷们没有照镜的习惯,心态没那么敏感。不过每年夏天,看到身边又来了几个新人,内心就会泛起一些波澜,耳边隐约会响起那首老歌“青春如同奔流的江河,一去不回,来不及道别……”


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